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   为整合“企业以员工为本，员工以企业为家”的文明空气，充实揭示对公司以报酬本的人文理念，在“六一”国际儿童节行将到来之际，四川森普管材股分无限公司展开以“放飞胡想 拥抱欢愉”为主题的庆“六一”勾当。

    勾当中，监事会成员办副主任韩越菲体现集团向50个家庭的59个儿童送去节日的祝贺及慰劳，感激他们对公司的支出，并祝贺孩子们在将来有星斗大海，一起繁花相伴！

    总部为每人人14周岁以下的后代奉上儿童节祝贺贺卡，并发放节日慰劳金，奉上企业深深的关切。

    上年是第76个国际性孩童节，这件事勾当让员工离职亲自有何感想感然到“运气好的话家企”的内化，有何感想感然到森普集团公司整个达人庭对两人的关注和奉献爱心，对晋职员工隶属感和中国家庭运气好的话感具有了提高感召，变动了两人的目标热枕，加大了客户凝集力和向精力。